En esta área, son los tribunales del trabajo los encargados de solucionar los conflictos entre el trabajador y el empleador. Regularmente, el trabajador que es despedido injustamente a su juicio por el empleador, podrá interponer ante este tribunal la correspondiente acción para buscar su indemnización, adicionalmente también ante este tribunal podemos accionar por alguna vulneración de los derechos del trabajador por la vía de la tutela laboral, que en definitiva es proteger todos los derechos del trabajador como por ejemplo, derecho a un trato digno, a pertenecer a un sindicato, a su remuneración, cotizaciones, indemnizaciones por accidente laboral, entre otras.  

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Materias:

-Tramites administrativos ante Inspección del trabajo
-Despidos Injustificado
-Despido Indirecto o Autodespido
-Trabajadores de casa particular
-Indemnizaciones por año de servicio
-Nulidad del Despido
-Cobro de prestaciones adeudadas
-Tutela laboral
-Fuero maternal
-Reclamación de Multas
-Prescripción derechos laborales